Финансы в Канаде
-
А ты вообще можешь уйти? у тебя ПР или ворк пермит открытый мб?)
Если Пермит Закрытый то так с офером только если он от какого фаанга который будет заморачиваться с переофорлением трюк пойдет с +30%...
Еще можно пробовать каким-то образом журналировать свой прогресс ежедневно\еженедельно (например через имейлы прямому менеджеру), и через пару мес просить рейз показав что от твоей работы такое вот хорошее влияние на бизнес происходит. Это совет от HR с тиктока, не знаю насчет эффективности
-
Два простых способа.
- Даете своему банку поручение отправить сразу в CAD, Ваш банк по своему курсу спишет с Вашего счета в USD соответствующую сумму.
- Отправляете USD на счет, который в CAD. Канадский банк сам сконвертирует при зачислении (в TD так делали).
-
В ит же зарплаты сильно быстрее инфляции растут, зачем на инфляция смотреть, если можно на рынок?
-
Нет же, если человек действительно полезный. Нанять сегодня очень тяжело
-
Как договоришься, если сотрудник легко заменяемый то просто по среднему по рынку ставят, если кто-то ключевой - договариваются
-
По рынку ж растут. Если выросли от смены компании на тоже считается