UU Calgary - Українці в Калгарі 🇺🇦🇨🇦
-
Вроде рентген и кровь и так бесплатно… визит к врачу 120$ ? Или я ошибаюсь?
-
Просто сьогодні покласти і завтра забрати велику суму для банку звісно не аргумент. Але якщо вже є історія з банком то активність на дебетовому рахунку насправді дає банку багато інсайтів і інформації про вас як клієнта і ступінь "безпеки" вас як боржника.
-
Я тоже работаю в пекарне поваром, ходила как и вы раздавала резюме и меня взяли. Ни о каких условиях не предупреждали. Мешки с мукой 20 кг и тяжёлые бины с тестом тягаю. Да, это тяжело для меня очень. Но за смену только 1 ли 2 раза приходится поднимать, но я молчу, потому что это мелочи по сравнению с тем, что мне начали сокращать часы работы с тестом и стали давать 7-8 часов подряд мыть посуду. Вот это настоящий треш... потому что за месяц я заработала артрит, стали деформироваться суставы на руках. Сейчас "бьюсь" с руководством чтоб вернули меня на должность повара на которую продавалась. Так столкнулась с откровенным обманом, когда мне стали говорить, что я продавалась на посудомойщика. Но я не сдаюсь, продолжаю настаивать на своей должности. Сейчас поставили Make Line, но руки лечить прийдётся.
-
Так, хелс кард вони обов’язково беруть, якщо ви відвідуєте заклад вперше. Щодо вартості, то я особисто мала справу з тим, що за x-ray просили 45 канадских, я скасувала запис. Зробила в іншому місці і там без зайвих питань покрили страховкою. Нажаль, принцип «на кого натрапиш» працює в даному випадку
-
Тому краще уточнювати усі деталі до візиту, якщо для Вас це важливо і має значення
-
Так
-
К Сожалению нет, у каждого свои правила. Я до медосмотра решила заморочиться и отправила запрос на стоимость во все клиники, которые делают миграционный медосмотр, вилка по ценам очень отличалась, так же и кровь с рентгеном. На мои уточнения, что меня интересуют условия именно для прибывших из Украины и почему у одних покрывает страховка, а у вас нет - никакого вразумительного ответа не получила
-
Подать клейм на организацию через какой-то профмоюз?
-
кстати, да. если возникают проблемы с работадателем ищите профсоюз, здесь это не пустое слово. особенно если у вас есть подписанный договор с условиями работы
-
m.facebook.com/groups/456679782822811/permalink/693753142448806/?mibextid=Nif5oz
-
m.facebook.com/groups/456679782822811/permalink/693753142448806/?mibextid=Nif5oz
-
Here are a few new career opportunities: - Lynn Burns from Alpha Better Landscaping started 2023 hiring season. They need people for 5 roles, please see the attached job description. The housing was provided last year, and it’s now full so won’t be available this year. - Mhairi De Alwis from Rodan Energy has openings in Calgary and Ontario, here is the link rodanenergy.com/job/electrical-system-technologist/ - Cindy Moore from Swan Evergreen Village by Origin is looking for a full-time housekeeper, and a fulltime laundry person: http://www.originswanevergreen.ca/ - Bryan Logel from Brad Remington Homes (BRH) are looking for Office & Sales assistant, please see the attached job description - Danielle Harsulla is looking for an au pair/nanny to help with two boys. They are looking for someone who specialize in child care or teaching and might be interested. Start sometime in April. We are waiting for a job summary, but if someone is interested already, please reach out at 587-899–5543 or [email protected] - Double Clean Inc (www.doubleclean.ca/) is looking for cleaners in Banff. See attached job summary - Santorini is looking for a kitchen staff. See attached job description. - IG Wealth Management is looking for Insurance & Estate Planning specialist (might not be for newcomers) – apply before march 17: Posting on Linked in www.linkedin.com/jobs/view/3504957506 Posting on the IG website Career Opportunities: Insurance and Estate Planning Specialist (12060) (sapsf.com) - Thanks to Rebeca Andrada from the Immigrant Services Calgary, here are the details to a job fair on March 22: Please share this Virtual Job Fair opportunity with job seekers in your networks. Talent Pool Job Fair Registration required: Registration | Talent Pool Job Fair - Thanks to Ryan Wilson from Servus Credit Union and Legacy Community, For anyone 21 and up that is able to switch to a Class 5 Drivers license and can drive manual transmission, this is a great entry level position with excellent pay. Hill Bros. are offering $25 per hour to start, and after 90 days and then after a review at 90 days the wage will move to 34.00 per hour Benefits and pension and safety bonus after 90 days. - Reminder about the job board: The main job board is still available here: hippohub.ca/job-board-hippohub/ As a shortcut, this is the direct registration link for employers: hippohub.ca/employers-register/ #career #jobs #opportunity
