Финансы в Канаде
-
Вне зависимости от юридического статуса работника и условий контракта, CRA смотрит на суть отношений между работотдателем и работником - если человек попадает под определение наемного работника, то это наемный работник и работодатель обязан платить все необходимые налоги, связанные с зарплатой. devrylaw.ca/employee-vs-independent-contractor-what-to-expect-in-a-cra-audit/