Ukrainian Ottawa

Vlad

И кривые сайты почти у всех

OlegGrudko

Я уже устал фейспалмы ловить с мобильных приложений RBC, CIBC, Fido, Amazon. Буквально все мобилки кривые до ужаса. Даже банальные шрифты за экран вылезают. Номер карты в поле ввода - 15 цифр, 16-ю не принимает. Тут поле непаханное работы

Mari

У меня на интервью ни разу не повторились вопросы. Быть готовым почти нереально. Максимум к чему можно быть готовым это к вопросу «расскажите о себе»

Vlad

Поговаривают что гавермент даёт дотации на создание рабочих мест и компании таким образом эти дотации берут, но не нанимают никого. Просто ищут

Vlad

Это все в идеале, а в реальности сейчас никуда не нанимают почти. Я хз зачем столько вакансий. Но они якобы закрываются, а через 3 дня также вакансия но с новым реквизищн номером открывается. И все

OlegGrudko

Вы не понимаете. Пробейтесь к человеку на скрининг. Там учитесь проходить этот самый скрининг. Анализируете на каких вопросах завалились, чего не хватило в скиллах, к каким вопросам не были готовы. Дочитывайте, доучиваете, дописывайте. Через 10 интервью не будет вопроса, который поставит вас в тупик. И код у вас будет, если писать его будете после каждого интервью

Vlad

Я честно говоря задолбался тейлорить уже под вакансии резюме. Толку нет. Даже отказов

Mari

Да как бы айти тут не развивалось на нормальном уровне. И не у всех компаний далеко все косо и криво. Я работала до переезда удаленно на канадскую компанию и все у них на очень хорошем уровне

Vlad

Это Канада. Тут любую вакансию даже диаметрально далекую от АйТи открыть требований столько а по факту 10я часть нужна.

Vlad

Удаленки нет уже только гибрид

Vlad

И все они не в Оттаве а в ГТА. То что ИТ

Vlad

И это ок. Большой банк. По полгода идеального кандидата выбирает

Vlad

У ТД неделю вместо текста висел просто HTML код в дивах

OlegGrudko

Взять хотя бы IRCC 😂

Vlad

Честно эта фраза бесит уже. Да один офер нужен. Где он?

OlegGrudko

Да хоть миллионы. Вам один оффер нужен, а не все вакансии мира

Mari

Тысячи даже

Vlad

И то это ещё кому до человека дойти повезет. Там сотни апликантов

Vlad

Слышал ещё такую частую вещь что в последнее время на жаждущих работы таски стали закрывать.

OlegGrudko

Да, я согласен, что рынок сейчас не в лучшей форме. Но алгоритм то один и тот же, что на холодном рынке, что на горячем. Они заливают про 10+ лет опыта работы на фреймворках, которым от силы 5 лет, мы пишем, что у нас этот опыт есть. На интервью пытаемся понять, что же именно требуется от нас (и не поймите неправильно, скилы действительно должны быть, и задачки в литкоде прорешены). И ходим по интервью, учимся проходить само интервью.