Ванкувер2022 🇺🇦
-
Ria money transfer... О, это было незабываемое приключение! Я тоже облазил несколько отделений, в конце концов смог получить деньги в каком-то, как мне показалось (а может, и не показалось 🤣) ганджубас-шопе с уровнем обслуживания "Галя, тут миллион хотят наличкой взять! У тебя есть в кассе миллион?" Думал, там меня на выходе и примут с моей несчастной тысячей 😱🤣 Уточню - дело было в Сюррее 😱🤣 maps.app.goo.gl/2F6QCHNsbu1QbzfBA
-
Кстати, интересная инфа от консультанта из чата PR CUAET про visitor record и выезд за границу: Недавно мали розмову про нюанси права з колегами, і виплив цікавий факт, про який швидше за все більшість людей не задлумавалися і не знають. Візитор рекорд втрачає силу при виїзді за межі Канади! Питання досить неоднозначне, тому що навтіь офіцери інколи по різному ставляться до цього трактування. І пошукавши глибше наткнувся на лист звернення від Canadian Bar Association (регулятор адвокатів) до прикордонників про те щоб уніфікувати цей процес. Проте дальше ніж лист на разі це не зайшло, тому чинне законодавство продовжує діяти. Тому загальний підхід такий: 1. Visitor Record - це документ який продовжує час тимчасового перебування в Канаді. 2. Коли людина виїзжає за межі Канади, вона відповідно більше не потребує даного продовження, і візитор рекорд втрачає силу. 3. Якщо є паспорт і віза при повторному приїзді, людина отримує новий тимчасовий стаус (до 6ти місяців), якщо інше не зазначено в печатці в паспорті. 4. Навіть якщо дати на попередньому Visitor Record покривають цей період, він вже не дає права перебування. І якщо є потреба перебувати більш ніж 6 місяців з дати останнього вїзду, потрібно подаватися на новий Visitor Record. Сценарій коли це може зіграти несподіванку. Сімя на CUAET, батки та дитина(WP+WP+VR). Якщо всією сімєю поїхали в Мексику наприклад на відпочинок, і повернулися назад, то технічно в дитини перестає діяти Visitor Record, і в дитини через 6 місяців закінчується статус. Відповідно потрібно буде податися на новий Visitor Record, або Work Permit або Study Permit. Study and Work Permits немають такої проблеми. Вони діють до дати поки видані (крім випдаку навчання в вищому навчальному закладі. Якщо закнчилося навчання на яке дали Study Permit (або перестали вчитися), то він втрачає дію через 90 днів).
-
Дозванивался, жалел. Бывало и дольше
-
Я час ждала, и соединилось потом)
-
Кто-то дозванивался в CRA? уже более 30 мин вишу на линии, пока не добрался до живого оператора
-
По моему, это вообще какие-то мошенники. Всё денег хотят.
-
Арендовал U-Haul в магазине кальянов. У таких ребят всегда всё замечательно.
-
Є люди які ставлять ставки на спорт? Або крутять слоти ? Є можливість стабільно на цьому заробляти, комп цікаво пишіть.
-
Лучше ехать в Downtown там у них всегда есть кэш
-
Я как-то облазил 10 отделений и все только отправляют и никто её хотел дать мне мой перевод 😂
-
Ну вот семья вернулась и спросила у офицера, нужно ли менять, ответил, что не нужно
-
Ну вот, 1.76 КВт. После бессонной ночи было крайне лень считать. Для большего надо тянуть отдельный провод и иметь Геморой с множеством служб и согласований.
-
Да многие летают туда-сюда. Но не думаю, что кто-то вообще в курсе, что надо ребенка на новый рекорд подавать. Я вообще не знала о таком.
-
Неожиданно конечно.
-
Уже в одном чате писали, вернулась семья из Мексики, всё осталось в силе
-
Хей, а кто по bc pnp подавался, от работодателя написано нужно evidence of recruitment efforts, отправляли что-то, и что именно? Спасибо
-
Удивили прям. 🤦♂🤣
-
✅❗️✅ Шокирующий отчет показывает масштабы кумовства на рабочих местах в Канаде Отчет международной рекрутинговой компании Robert Walters показал, что 77 % компаний при приеме на работу отдают большее значение личным связям кандидата, чем его навыкам. Это относится почти к четырем из пяти работодателей. Эти данные были получены в результате недавнего исследования компании Robert Walters, посвященного многообразию, равноправию и инклюзивности на рабочих местах в Канаде. Аналитики отметили, что 68 % высококвалифицированных кандидатов в Канаде «не принимают участие в поиске работы в пользу тех, у кого лучше связи». Согласно исследованию, только 11 % канадских организаций принимают меры, чтобы избежать кумовства на рабочем месте, и только 29 % работодателей заявили, что «ценят квалификацию и навыки кандидата в равной степени с людьми, которых они знают».
-
Ну если мы осенью соберёмся куда-то с семьёй, то тоже спрошу))
-
Согласен:)
29 Jan 2023, 04:08
134024/208964
29 Mar 2025, 12:58