Якщо вони це провели як працю по контракту, то може вам треба його окремо підписати (хоч заднім числом), виписати їм invoice'и та можливо взяти з них GST
Тут доволі часто буває, що спочатку випробувальний строк по контракту, а потім payroll. Так що навіть якщо вам обіцяли щось інше, де факто у вас вийшла досить нормальна ситуація і тут краще не шукати конфліктів і не скаржитися.
