Skip to content
  • Home
  • Categories
  • Recent
  • Tags
  • Popular
  • Users
  • Groups
Skins
  • Light
  • Cerulean
  • Cosmo
  • Flatly
  • Journal
  • Litera
  • Lumen
  • Lux
  • Materia
  • Minty
  • Morph
  • Pulse
  • Sandstone
  • Simplex
  • Sketchy
  • Spacelab
  • United
  • Yeti
  • Zephyr
  • Dark
  • Cyborg
  • Darkly
  • Quartz
  • Slate
  • Solar
  • Superhero
  • Vapor

  • Default (Lux)
  • No Skin
Collapse
Ukraine Tryzub and Canada Leaf
  1. UKRAINIANS ON THE CANADA MAP
  2. Categories
  3. Вільне спілкування
  4. Українська Манітоба

Українська Манітоба

Scheduled Pinned Locked Moved Вільне спілкування
243.8k Posts 4.8k Posters 250.8k Views
  • Oldest to Newest
  • Newest to Oldest
  • Most Votes
Reply
  • Reply as topic
Log in to reply
This topic has been deleted. Only users with topic management privileges can see it.
  • T Offline
    T Offline
    Dmytro
    wrote on 30 Aug 2024, 22:59 last edited by
    #178942
    Так, ймовірно. Однак, це цілком законно. Більше того, є роботодавці, які взагалі бенефітів на дають, навіть якщо люди працюють постійно.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Libertos Agendo
    wrote on 30 Aug 2024, 22:58 last edited by
    #178943
    Але, ймовірно, економить на інших бенефітах. Гіпотетично. Має бути якийсь плюс саме для роботодавця, якщо пропонується така схема
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Libertos Agendo
    wrote on 30 Aug 2024, 22:58 last edited by
    #178944
    8 подовжень за 2 роки! Якби люди так одружувались, ми б в кращому світі жили
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Dmytro
    wrote on 30 Aug 2024, 22:57 last edited by
    #178945
    Я знаю конкретних умов у цьому випадку. Чи це був контракт напряму чи через агенцію. Я ніколи не чув про контракти з людьми на три місяці і щоб їх продовжували. Але, може, то такий роботодавець. Однак, роботодавець все одно платить податки, якщо це не контрактор, а робочий контракт з працівником.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Roland Deschain
    wrote on 30 Aug 2024, 22:57 last edited by
    #178946
    Так. Відпустка на роботі дає можливість працювати на іншій роботі 😂
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Gemini🌙
    wrote on 30 Aug 2024, 22:57 last edited by
    #178947
    24)
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Libertos Agendo
    wrote on 30 Aug 2024, 22:56 last edited by
    #178948
    Але альтернатива офіційному оформленню. Ну рілі, контракт продовжувався кожні 3 місяці протягом 2 років
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Lidiya Kontseus
    wrote on 30 Aug 2024, 22:55 last edited by
    #178949
    24 календарних дня по закону, можете погуглити
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Dmytro
    wrote on 30 Aug 2024, 22:55 last edited by
    #178950
    Тимчасовий найм - це не ФОП. В договорі може бути відразу, що робота тільки на 2 роки і все. Податки все одно роботодавець сплачує.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Libertos Agendo
    wrote on 30 Aug 2024, 22:54 last edited by
    #178951
    Це виглядає як оптимізація оподаткування через контракт з ФОП замість офіційного оформлення в штат
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Dmytro
    wrote on 30 Aug 2024, 22:53 last edited by
    #178952
    Чому? Це ок. Такого є багато. Особливо, якщо беруть на декретне місце, скажімо.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    イリヤ ویندور
    wrote on 30 Aug 2024, 22:51 last edited by
    #178953
    Що директор хоче, те він в робить) кого наймати і коли
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Anton Grygoriev
    wrote on 30 Aug 2024, 22:51 last edited by
    #178954
    Що 24? Це з відколи в Україні 24 дні базова відпустка? Завжди два тижні була, як і усюди. Тут теж два тижні.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    イリヤ ویندور
    wrote on 30 Aug 2024, 22:51 last edited by
    #178955
    А ткт не все так просто. В листопаді 2022 на моїй зміні працювало 12 чоловік, потім індуси почали йти з роботи, і частина українців, і з травня минулого року працювало 5-ро включаючи мене. І до червня цього року ніхто нікого не наймав.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    V
    wrote on 30 Aug 2024, 22:48 last edited by
    #178956
    Бо тут на одне місце десятки претендентів, одного звільнять, іншого наймутт
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    イリヤ ویندور
    wrote on 30 Aug 2024, 22:41 last edited by
    #178957
    Ось тому саме перше що я запитав, коли зайшов в цю группу, це про адвоката)
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    🍉0100111011010🍉
    wrote on 30 Aug 2024, 22:40 last edited by
    #178958
    На фоні цього МакДону вже МакДональдз здається гарним роботодавцем😁
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Kseniya
    wrote on 30 Aug 2024, 22:37 last edited by
    #178959
    Треба читати контракт, зазвичай все одно має бути non-renewal notice. Але думаю, що в МакДон так контракт складений, що не підкопаєшся. В них ця система на поток поставлена.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    イリヤ ویندور
    wrote on 30 Aug 2024, 22:36 last edited by
    #178960
    Так, можно і роками ще так працювати, ходити на співбесіду сотні разів і все.
    1 Reply Last reply
    0
  • T Offline
    T Offline
    Olga D
    wrote on 30 Aug 2024, 22:33 last edited by
    #178961
    А виявилося, що в Канаді люди як люди — хто слабший, того використовують. А от коли @formousea та ще 2-3 працівники подадуть до суду, то тоді вже обережніше будуть поводитися на цьому заводі.
    1 Reply Last reply
    0
22 Jan 2023, 08:02

178951/243751

30 Aug 2024, 22:54

29 Mar 2025, 13:48
  • Login

  • Don't have an account? Register

  • Login or register to search.
178951 out of 243751
  • First post
    178951/243751
    Last post
0
  • Home
  • Categories
  • Recent
  • Tags
  • Popular
  • Users
  • Groups