Український Монреаль
-
Непорозуміння не тривають 5 років Це і є ринок. І він був товстий всюди.
-
21 рік був наслідком 20 року, бо люди почали більше користуватися інтернетом через карантин. А те, що було до-хз, мильна бульбашка? Ринок перенасичений спеціалістами, ще якісь 5 років тому можна було на ізі після курсів кудись без досвіду влаштуватись на qa і помаленьку рухатись вгору, а зараз треба хз шо вміти, до того ж багато винесли в аутсорс індусам, особливо всякий кастомер сапорт, куди можна було взагалі залетіти з самими лише софт скілами та знанням англійської
-
Я вже не можу перевчитись на медикиню, в мене нормальна професія. Я ніким іншим, не працювала. Можу піти в магазин продавати косметику або на кухню, бо це, хоч якось, цікаво. Однак, я не виживу на ці гроші. Я підписана на бота Djinni постійно сипить вакансіями. Ремоут або гібрид був би ідеальним.
-
Та роблти бачу багато Спробуйте походити по сходках ui/ux. Мітапи і тд. Там іноді можна хочаб раз онтракт знайти для початку і там вже маючі досвід контрактора і фул тайм простіше піде
-
Я сюди поїхала, тому що за перший тиждень, як я розмістила резюме на indeed 2-3 компанії написали сами. Ми були ще в Україні. Я думала буде легко, а по факту роботи нема!😃🤣
-
Міша, все що мені пропонують це беневолєм. В мене є такий проект, я забираю все в портфоліо. Програмістів наймають а юікси можуть побенєволити)))
-
Зараз дійсно важко влаштуватись на роботу не через те що роботи нема. Багато ІТ компаній, та й не тільки вони, почали користуватися ШІ для відбору резюме. Якщо ваше резюме не штучний інтелект писав, там може не вистачати тих ключових слів і фраз які потрібні для того щоб вас відібрали для співбесіди. Це бісить абсолютно всіх насправді, бо коли якась машина вирішує чи дати вам шанс чи ні, це дуже сумно. Деякі люди складають резюме за допомогою ШІ, бо машину зрозуміє тільки машина. При цьому багато компаній пишуть пропозиції по роботі аби отримувати гроші і пільги від уряду (типу вони працевлаштовують людей) коли насправді реальних вакансій у них немає. Я знайшла роботу взагалі на компанію у штатах і писала одразу на електронну пошту HR. Ті резюме що я відправляла через LinkedIn, Indeed та інші сайти у 90% випадків ніхто навіть не читав. Треба заходити на сайти компаній, дивитись що у них, і писати їм в контакти, тоді вони відповідають і є діалог і можливість таки влаштуватися на роботу. Удачі вам 🙏
-
Нереальних вакансій зараз насправді дуже багато розміщено онлайн... і не тільки в IT. причини і висновки досить песимістичні...
-
Я коригую своє резюме під вакансію з чатом GPT, потім перевіряю сама, те що він мпені підкорегував. Я, звісно, не пушу по 10-20 на день, бо стільки вакансій нема кожного дня.
-
Конкретний лінк на лінкедін,глассдор і тд Актуальної вакансії за місяць з 1000+ ввдгуків
-
Та нема ніяких 1000+ заяв Покажіть хоч одну вакансію в айті сфері з 1000+
-
Не факт Залежить від процессів конкретної роботи омранії
-
А якщо вiдповiдають в 60-70% нехай i вiдмовами, пiдписуючись «*company name* recruitment team» - в такому випадку CV дiйшло до людини?
