І ще таке питання, чи потрібно неголовному апліканту також брати довідки з робот за останні 5 років? Якщо фірми вже не існує і контактів з директором немає чи підійде просто пояснення? А також з останньої роботи, де я зараз в декретній відпустці..чи підійде просто довідка, що з такого1то по таке-то число працювала на повний робочий день 40 годин на тиждень, а з такого-то числа по таке - у декретній відпустці? Вони з розуму зійдуть якщо будуть вся лікарняні мої та відпустки перераховувати…і нашо воно потрібно.