(UA) IT/Tech Ukrainians in Canada
-
Тобто?
-
люди місяцями-роками не можуть знайти роботу а роботодавці людей…
-
і знайшов благодатну почву так сказати
-
здається лозунг “кібербезпека переоцінена” пішов по світу
-
я також не розумію, як це працює, був час, коли я роботу тут шукав пів року і перша ж співбесіда - офер, ось тільки, як на них потрапляти, так би мовити, коли сезон, не зрозумів, а коли мені потрібно було знайти людину в команду то шукали всі , дружина порекомендувала написати в чатик та групи в фб і так десь через 3-4 місяці я знайшов через чатик🙃
-
Читав в іншому англомовному чатіку думку що за час післяковіду дуже сильно була втрачена хайрінг експертиза(коли почало пахнути кризою, то скинули тих хто займався хайрінгом), а зараз коли починає якась відлига — то немає побудованих процесів і практик найму, в результаті вакансії скомпоновані як попало, на них подається мільйон не релевантних кандидатів, адекватних процесів як із величезного пайплайну фільтрувати адекватних немає(або вони в зачаточному re-enablement стані). Результат гарні кандидати не можуть пробитись на співбесіду, компанії задідошені некваліфікованими аплікантами.
-
Так це ж не єнерго об'єкти
-
друзі, можна вітати, історія з щіткою закінчилася хеппі єндом, після її довготривалого турне я отримав чек-компенсацію (перед цим ,звісно, від мене знов хотіли позбутися надіславши мені ще одну подарункову щітку, але звернення в лінкедін до головного спрацювало і повернули кошти за лікування та щітку), але купляти її після цього ще більше не раджу 😂
