Аналогічно і будівництво доріг, наприклад. Комусь звичайно таке підходить, не сперечаюсь.
Тут як правило також: англійської недостатньо або немає взагалі, травень-жовтень робота по 10-12 годин на день з плаваючими вихідними. Потім, коли сезона закінчується, працівників відправляють на layoff на кілька місяців, поки відновиться сезон. Їм продовжують виплачувати частину зарплати, але вони не працюють. Можуть йти вчити англійську до коледжу за той час. Однак, цим користаються одиниці лише. Більшість вибирає не вивчати мови, бо так зручно, і набагато простіше працювати за кеш, розвозячи піцу за той час, поки ти без роботи 5-6 місяців. Отримуючи допомогу і не декларуючи дохід... Так-так, такого багато.
Проходить 20-25-30 років - і ці люди так і ледь-ледь розмовляють англійською. Громадянство Канади вони отримують вже у віці, коли здавати тест з мови не потрібно.
Часто їхні діти, дружини/чоловіки давно громадяни Канади, а вони не можуть здати тест взагалі.
Однак, і такий варіант можливий. Багато кому це підходить дуже добре. І вони такожзаробляють, відпочивають, рибалять не дуже гірше за інших
Канада - країна можливостей для усіх, і тільки ти сам обираєш, як ті можливості використовувати