(UA) IT/Tech Ukrainians in Canada
-
Ну те кто не хотят - не будут. Но отбрасывать-то их зачем?
-
Не усі хочуть працювати з рекрутинговими агенствами. Деколи прямо в вакансії пише, шо ми не розглядаєм кандидатів від агенств...
-
Если бы у меня были бы знакомые, которые могли порекомендовать на должность c# dev в Канаде, я бы таких вопросов не задавал:)
-
Ванхак разве прокладка? Они же просто клиента вроде ищут.
-
Найкраще - коли знайомий принесе ваше cv і по рекомендує :) Далі читаєте як має виглядати cv для Канади і правите. LinkedIn теж правите. Ставите локацію ту, куди хочете. заповнюєте добре профіль, відмічаєте список технологій і т. д. Шукаєте вакансії на LI i indeed.ca І в анкеті при подачі на вакансію, і на співбесіді будуть питати, чи часом вам не тре visa sponsorship. Кажете - ні в мене є open work permit на три роки, приїжджаю такого то числа. Вот десь так рекомендую робити
-
Не исключает, но через прокладки зарплата меньше.
-
Одно другое не исключает же
-
Как раз оформляюсь по cuaet. Как-то в Польше тесно стало. Если есть опыт поиска работы - подскажите, пожалуйста, как лучше искать - самому или через конторы типа vanhack?
-
Я би їхав як тільки можна, якшо є бажання приїхати. Якшо вже маєш тут досвід, то багато рекрутерів заявляють, шо вони зроблять документи, не проблема, тільки приходи. А вот не будучи в Канаді - то був тотальний ігнор більш, як пів року(то ше до великої війни було). Бо таких бажаючих приїхати мільйони зі всього світу...
-
Cuaet - на три роки. Closed WP - на два, але фірма може продовжувати за потреби. Багато кому зробили LMIA для closed wp, шо файно. Але тут не Україна, тут цілком фірма може збанкрутувати, чи звільнити вас. І вот без Cuaet тоді дуже не приємно. То на мій погляд, не експерт, не порада :)
-
cuaet. Разве что вам готовы делать LMIA и у вас норм работа.
-
Вопрос в том какой выбор лучше?
-
Привязують. Тепер принаймні в українців є вибір: Cuaet, чи closed work permit
-
привязывают
-
А сейчас не привязывают? Если условно ехать не по куает а по приглашению от Амазона?
-
ше пів року тому ВП привязували до роботодавця... Майже то саме... :)
-
При чем тут не делать ресерч? Просто компании в основном ожидают что кандидат прийдёт и скажет свои ожидания сходу, хотя сами говорить не хотят. Получается двуличненько. В основном страдают кандидаты которые в проиграшной ситуации.
-
Не забирают? Упущение
-
Паспорт не забирают при устройстве и уже хорошо
-
З жиру бісяться в своїх фаангах
23 Jan 2023, 01:02
82299/647407
29 Mar 2025, 13:52