(UA) IT/Tech Ukrainians in Canada

[t139189834]

Хард скіли цінуються менше ніж софт скіли, тому що бізнес не розуміє цінності хард скілів

[t241795638]

Я думаю это справедливо во всем мире , что чтоб к твоему мнение прислушивались нужно делом доказать что ты знаешь о чем говоришь ;)

[t870346413]

Можна ще тут подивитися "про рабочую культуру". Вибачаюсь що російською, цьому напису вже більш 20 років. http://rsdn.org/forum/humour/156660.flat

[t336784654]

Саме так я і бачу це все. Один з моїх колег завжди каже, що його код perfect, і не зважаючи на тьму багів, каже що тільки декілька програмістів у всьому місті можуть так писати, як він

[t193805656]

Згоден, схожа ситуація на проекті

[t336784654]

Omg, тільки почала читати, але це 1000% як у мене в компанії

[t401351984]

за останній місяць на співбесідах, про хард скіли тільки одну сторі питають, все інше тільки софт скіли

[t336784654]

Я вже рік тут працюю, але час від часу це дуже засмучує

[t336784654]

Вони обидва вважають, що чим більше багів, тим краще, бо робота є

[t139189834]

Я знаю, я теж шокувався коли приїхав сюди :)

[t139189834]

Деякі люди навіть скажуть що все правильно робить, себе треба продавать

[t375080835]

Тобто вони їх спеціально пишуть? Це тоді точно генієм треба бути :D

[t336784654]

Просто я думала, чи варто міняти компанію через такий підхід, але підозрювала, що таке всюди

[t139189834]

краще про правду скажемо ми тобі зараз аніж щоразу будеш здогадуватись і засмучуватися

[t139189834]

Ккомбо)

[t336784654]

Спойлер: один колега - китаєць, інший- індієць

[t870346413]

Баги не треба душити якнайшвидше.

[t139189834]

Міняти треба але за інших причин. Є компанії де такого менше гівна, є де більше

[t870346413]

На таке я завжди кажу "не помиляється той хто нічого не робить". [18 років корпоративного стажу. Never again]

[t336784654]

Оце скоріш за все