(UA) IT/Tech Ukrainians in Canada
-
It depends) Не так страшен как его рисуют, но ты ж понимаешь все зависит от того, что и кто тебя окружает :)
-
🚀 💶 ЛУЧШАЯ РАБОТА 💵 🚀 ‼️🚘 ДЛЯ ВОДИТЕЛЕЙ 🚘‼️ Пассажирские перевозки по странам ЕС🇪🇺🚘 Странны работы: 🇱🇻Латвия 🇱🇻 🇵🇱Польша🇵🇱 🇧🇬Болгария🇧🇬 🇭🇷Хорватия🇭🇷 🇸🇮Словения🇸🇮 ‼️МЫ ПРЕДЛАГАЕМ‼️ ❗️Быстрые гарантированные выплаты (деньги вы всегда получаете вовремя) 💵 Также возможен Аванс на топливо🚀 ❗️Точные, проверенные и безопасные маршруты 🗺 ❗️Заработок за рейс от 2000$💸 ❗️ Лучшие маршруты, также наши логисты ведут вас от точки А до точки Б — круглосуточно📱 Присоединяйся к нашей команде и заработай на свою мечту 💵✨ 📩 Для более подробной информации - ждем вас в личных сообщениях 💬
-
Цікавить думка спільноти чи має сенс в резюме поруч з іменем додати свої pronouns? В моєму випадку класичні he/him наче як не додадуть до diversity в компанії (хоча хто зна... це ж Канада 🙈😂) але може покажуть, що я обізнаний про цю двіжуху і проходив тренування в канадських компаніях. AI вважає так: Including your pronouns on a Canadian resume is a personal choice. It can demonstrate your commitment to inclusivity and respect for diverse identities. Some recruiters and hiring managers appreciate this as it fosters a more inclusive workplace. However, it's entirely up to you whether you feel comfortable sharing that information. Do what feels authentic to you. If you're applying to a company known for its inclusivity, it could be a plus.
-
чомусь вони вирішили, що айтішники в Канаді хочуть працювати водіями в єс 👤👤👤 @sdwvit @Dan783
-
екологічніше за дирчик)
