PR CUAET
-
Я не можу зрозуміти: чоловікам призупинили послуги у Консульстві, а слотів вільних все немає. Чому?
-
Та як сказати, дитина з інвалідністю і виходіть ми разом з чоловіком повинні все тут бросити і місяці 2 -3 десь тусуватися в Україні щоб чоловік знов пройшов ВЛК, а дитина знов пройшла лікарню і комісію у чужому місті щоб поновити довідку про інвалідність і потім оформити відстрочку чоловіку. Це знущання яке потягне великі грошові витрати, час і головне стан дитини у якої проблеми від звуків сірен і вибухів.
-
Кожного другого вівторка
-
Дякую! Я не знала - перевіряю коли можу! Це і для Едмонтона підходить?
-
Хіба не саме тому українська влада подала до РЄ заяву про частковий відступ від дотримання ЄКПЛ? Це саме міжнародний договір, основоположний в Європі, який треба виконати для можливого вступу в ЄС і далеко не тільки. В межах кримінального права в Україні є 5 основних джерел: - КУ - ККУ - ратифіковані міжнародні договори - рішення КСУ - рішення ЄСПЛ (що діє по нормам ЄКПЛ) Є Американська конвенція з прав людини Україна не має до неї географічного (в не тільки) відношення. Але так чи інакше вона фактично була списана з ЄКПЛ на основі Віденської конвенції про право міжнародних договорів. Якщо ж ви говорите про національне чи приватне право, воно не має ніякого відновлення чи підпорядкування, бо немає колоній /монополій чи автономної залежності України від когось. Проте, це тема не цієї гілки. Хочете продовжувати - можемо перейти у флуд
-
Теж не показник, орієнтуватись на когось, бо має значення складність кейсів. У нас подача в перші дні дії програми і все йшло дуже швидко: AOR через 6 днів, зарахування медицини в листопаді, навіть лист reason for decision датований 5 грудня але на пошту прийшов в лютому разом eligibility і все, тиша. Ось тут не зрозуміло, чому різниця в 2 місяці і чим вони керуються🤷🏻♀️ Всі документи завантажені і, навіть з випередженням на дозапити. З самого початку ми не очікували на швидкий розгляд, ми закладали 8-12 міс. Тому наразі, я спокійна. В найближчі 2 тижні навіть боюся, щоб не прийшов портал 1, бо буде відрядження🤣 Тут складно щось прогнозувати, бо це не економічна програма, де більш менш можна розуміти терміни але, коли AOR немає півроку, то, звичайно, нервує і не знаєш, що думати. Але є відчуття, що все буде добре. Дадуть статуси продовжити, хто не встигатиме.
-
⁉️ П'ять речей, які потрібно знати про оцінку впливу на ринок праці (LMIA) 🟧Деякі іноземні працівники в Канаді потребують оцінки впливу на ринок праці (LMIA) для роботи в Канаді, в той час як інші звільняються від неї. 🟧LMIA - це документ, який вимагають деякі роботодавці в Канаді перед тим, як найняти тимчасового іноземного працівника. Цей документ необхідно отримати до того, як іноземець подасть заяву на отримання дозволу на роботу. Він підтверджує, що іноземний працівник матиме позитивний або нейтральний вплив на канадський ринок праці. ❗️Примітка: Робочі місця, що не підлягають перевірці LMIA, не вимагають від роботодавця отримання цього документа для підтримки заяви іноземця на отримання дозволу на працевлаштування. 🟧Після нещодавньої заяви про те, що Міністерство імміграції, біженців та громадянства Канади (IRCC) скоротить кількість тимчасових резидентів Канади протягом наступних трьох років, багато іноземців, які хочуть працювати в Канаді, можуть спробувати прискорити свій шлях до Канади. ❓ Що таке LMIA? 🟧Крім того, що було описано вище, LMIA - це документи, які, будучи схваленими, підтверджують, що роботодавець може найняти іноземного працівника. ❗️Примітка: Позитивний LMIA іноді називають листом-підтвердженням. ❓ Як дізнатися, чи потрібен мені LMIA? 🟧Якщо роботодавець не має права на звільнення, він, як правило, повинен отримати дозвіл на працевлаштування іноземних працівників. Вимоги до LMIA та звільнення від них залежать від багатьох факторів. ❓ Чому для продовження дозволу на працевлаштування мені потрібен ще один дозвіл на працевлаштування? 🟧Коли іноземець подає заяву на отримання дозволу на роботу в Канаді, він повинен переконатися, що його LMIA є дійсним. Іншими словами, хоча дозвіл на роботу може бути виданий на довший період, ніж термін дії самого LMIA, LMIA іноземного працівника повинен бути дійсним на момент подачі заяви на отримання дозволу на роботу. 🟧Якщо термін дії першого LMIA закінчується, а роботодавець прагне продовжити дозвіл на роботу в Канаді, необхідно отримати новий LMIA, перш ніж працівник зможе подати заяву на отримання нового дозволу на роботу або на продовження дозволу на роботу. 🟧Крім того, коли роботодавець подає нову LMIA, важливо розуміти, що Міністерство зайнятості та соціального розвитку Канади (ESDC) почне процес оцінки заново і розглядатиме ситуацію як нову заяву. В рамках цієї нової заяви EDSC матиме можливість, за необхідності, переконатися в тому, що в Канаді все ще немає громадян або постійних резидентів, які могли б зайняти посаду тимчасового іноземного працівника. ❓ Чи потрібен мені LMIA, щоб працювати в Канаді як підприємець? 🟧Підприємці не потребують LMIA для подачі заяви на отримання дозволу на роботу в Канаді. Однак, іноземні громадяни, які приїжджають працювати в Канаду як підприємці, повинні довести, що бізнес, який вони мають намір вести в Канаді, також буде 🟠Створюватиме або підтримуватиме значні соціальні/культурні/економічні вигоди 🟠Збереже або створить робочі місця для громадян або постійних резидентів Канади ❓ Як LMIA може допомогти мені отримати більше балів CRS як заявнику Express Entry? 🟧Хоча кандидатам на отримання Canadian Experience Class (CEC) не потрібен LMIA, щоб мати право на участь у цій програмі економічної імміграції, для таких кандидатів, як і для всіх кандидатів на експрес-в'їзд загалом, може бути корисним отримати LMIA від свого роботодавця. 🟧Дійсна пропозиція роботи, підтверджена LMIA, дозволить кандидату отримати додаткові бали за Комплексною рейтинговою системою (CRS) як заявнику на експрес-в'їзд. 🟧Відповідно, кандидати, які отримують LMIA, можуть підвищити свої шанси на отримання запрошення до участі в програмі IRCC з PR в Канаді (ITA). #lmia #лміа
-
⁉️ П'ять речей, які потрібно знати про оцінку впливу на ринок праці (LMIA) 🟧Деякі іноземні працівники в Канаді потребують оцінки впливу на ринок праці (LMIA) для роботи в Канаді, в той час як інші звільняються від неї. 🟧LMIA - це документ, який вимагають деякі роботодавці в Канаді перед тим, як найняти тимчасового іноземного працівника. Цей документ необхідно отримати до того, як іноземець подасть заяву на отримання дозволу на роботу. Він підтверджує, що іноземний працівник матиме позитивний або нейтральний вплив на канадський ринок праці. ❗️Примітка: Робочі місця, що не підлягають перевірці LMIA, не вимагають від роботодавця отримання цього документа для підтримки заяви іноземця на отримання дозволу на працевлаштування. 🟧Після нещодавньої заяви про те, що Міністерство імміграції, біженців та громадянства Канади (IRCC) скоротить кількість тимчасових резидентів Канади протягом наступних трьох років, багато іноземців, які хочуть працювати в Канаді, можуть спробувати прискорити свій шлях до Канади. ❓ Що таке LMIA? 🟧Крім того, що було описано вище, LMIA - це документи, які, будучи схваленими, підтверджують, що роботодавець може найняти іноземного працівника. ❗️Примітка: Позитивний LMIA іноді називають листом-підтвердженням. ❓ Як дізнатися, чи потрібен мені LMIA? 🟧Якщо роботодавець не має права на звільнення, він, як правило, повинен отримати дозвіл на працевлаштування іноземних працівників. Вимоги до LMIA та звільнення від них залежать від багатьох факторів. ❓ Чому для продовження дозволу на працевлаштування мені потрібен ще один дозвіл на працевлаштування? 🟧Коли іноземець подає заяву на отримання дозволу на роботу в Канаді, він повинен переконатися, що його LMIA є дійсним. Іншими словами, хоча дозвіл на роботу може бути виданий на довший період, ніж термін дії самого LMIA, LMIA іноземного працівника повинен бути дійсним на момент подачі заяви на отримання дозволу на роботу. 🟧Якщо термін дії першого LMIA закінчується, а роботодавець прагне продовжити дозвіл на роботу в Канаді, необхідно отримати новий LMIA, перш ніж працівник зможе подати заяву на отримання нового дозволу на роботу або на продовження дозволу на роботу. 🟧Крім того, коли роботодавець подає нову LMIA, важливо розуміти, що Міністерство зайнятості та соціального розвитку Канади (ESDC) почне процес оцінки заново і розглядатиме ситуацію як нову заяву. В рамках цієї нової заяви EDSC матиме можливість, за необхідності, переконатися в тому, що в Канаді все ще немає громадян або постійних резидентів, які могли б зайняти посаду тимчасового іноземного працівника. ❓ Чи потрібен мені LMIA, щоб працювати в Канаді як підприємець? 🟧Підприємці не потребують LMIA для подачі заяви на отримання дозволу на роботу в Канаді. Однак, іноземні громадяни, які приїжджають працювати в Канаду як підприємці, повинні довести, що бізнес, який вони мають намір вести в Канаді, також буде 🟠Створюватиме або підтримуватиме значні соціальні/культурні/економічні вигоди 🟠Збереже або створить робочі місця для громадян або постійних резидентів Канади ❓ Як LMIA може допомогти мені отримати більше балів CRS як заявнику Express Entry? 🟧Хоча кандидатам на отримання Canadian Experience Class (CEC) не потрібен LMIA, щоб мати право на участь у цій програмі економічної імміграції, для таких кандидатів, як і для всіх кандидатів на експрес-в'їзд загалом, може бути корисним отримати LMIA від свого роботодавця. 🟧Дійсна пропозиція роботи, підтверджена LMIA, дозволить кандидату отримати додаткові бали за Комплексною рейтинговою системою (CRS) як заявнику на експрес-в'їзд. 🟧Відповідно, кандидати, які отримують LMIA, можуть підвищити свої шанси на отримання запрошення до участі в програмі IRCC з PR в Канаді (ITA). #lmia #лміа
-
⁉️ П'ять речей, які потрібно знати про оцінку впливу на ринок праці (LMIA) 🟧Деякі іноземні працівники в Канаді потребують оцінки впливу на ринок праці (LMIA) для роботи в Канаді, в той час як інші звільняються від неї. 🟧LMIA - це документ, який вимагають деякі роботодавці в Канаді перед тим, як найняти тимчасового іноземного працівника. Цей документ необхідно отримати до того, як іноземець подасть заяву на отримання дозволу на роботу. Він підтверджує, що іноземний працівник матиме позитивний або нейтральний вплив на канадський ринок праці. ❗️Примітка: Робочі місця, що не підлягають перевірці LMIA, не вимагають від роботодавця отримання цього документа для підтримки заяви іноземця на отримання дозволу на працевлаштування. 🟧Після нещодавньої заяви про те, що Міністерство імміграції, біженців та громадянства Канади (IRCC) скоротить кількість тимчасових резидентів Канади протягом наступних трьох років, багато іноземців, які хочуть працювати в Канаді, можуть спробувати прискорити свій шлях до Канади. ❓ Що таке LMIA? 🟧Крім того, що було описано вище, LMIA - це документи, які, будучи схваленими, підтверджують, що роботодавець може найняти іноземного працівника. ❗️Примітка: Позитивний LMIA іноді називають листом-підтвердженням. ❓ Як дізнатися, чи потрібен мені LMIA? 🟧Якщо роботодавець не має права на звільнення, він, як правило, повинен отримати дозвіл на працевлаштування іноземних працівників. Вимоги до LMIA та звільнення від них залежать від багатьох факторів. ❓ Чому для продовження дозволу на працевлаштування мені потрібен ще один дозвіл на працевлаштування? 🟧Коли іноземець подає заяву на отримання дозволу на роботу в Канаді, він повинен переконатися, що його LMIA є дійсним. Іншими словами, хоча дозвіл на роботу може бути виданий на довший період, ніж термін дії самого LMIA, LMIA іноземного працівника повинен бути дійсним на момент подачі заяви на отримання дозволу на роботу. 🟧Якщо термін дії першого LMIA закінчується, а роботодавець прагне продовжити дозвіл на роботу в Канаді, необхідно отримати новий LMIA, перш ніж працівник зможе подати заяву на отримання нового дозволу на роботу або на продовження дозволу на роботу. 🟧Крім того, коли роботодавець подає нову LMIA, важливо розуміти, що Міністерство зайнятості та соціального розвитку Канади (ESDC) почне процес оцінки заново і розглядатиме ситуацію як нову заяву. В рамках цієї нової заяви EDSC матиме можливість, за необхідності, переконатися в тому, що в Канаді все ще немає громадян або постійних резидентів, які могли б зайняти посаду тимчасового іноземного працівника. ❓ Чи потрібен мені LMIA, щоб працювати в Канаді як підприємець? 🟧Підприємці не потребують LMIA для подачі заяви на отримання дозволу на роботу в Канаді. Однак, іноземні громадяни, які приїжджають працювати в Канаду як підприємці, повинні довести, що бізнес, який вони мають намір вести в Канаді, також буде 🟠Створюватиме або підтримуватиме значні соціальні/культурні/економічні вигоди 🟠Збереже або створить робочі місця для громадян або постійних резидентів Канади ❓ Як LMIA може допомогти мені отримати більше балів CRS як заявнику Express Entry? 🟧Хоча кандидатам на отримання Canadian Experience Class (CEC) не потрібен LMIA, щоб мати право на участь у цій програмі економічної імміграції, для таких кандидатів, як і для всіх кандидатів на експрес-в'їзд загалом, може бути корисним отримати LMIA від свого роботодавця. 🟧Дійсна пропозиція роботи, підтверджена LMIA, дозволить кандидату отримати додаткові бали за Комплексною рейтинговою системою (CRS) як заявнику на експрес-в'їзд. 🟧Відповідно, кандидати, які отримують LMIA, можуть підвищити свої шанси на отримання запрошення до участі в програмі IRCC з PR в Канаді (ITA). #lmia #лміа
