Попытаюсь объяснить логично, п моему мнению:
Поддаваться на новый ВП можно в начале 2025 года, чтобы до окончания старого получить новый ВП, не факт но +-, или же податься в последних числах марта 2025 и ждать новый ВП.
Итог один, если по данному ВП человек работает, то
1. При подаче на новый ВП приходит письмо о продлении Вашего статуса до решения по сути кейса тут все понятно.
Но есть некоторые работодатели, которые не принимают это письмо от IRCC и требуют только активный ВП, если нет увольняют и имеют право.
Решайте, что для вас работает больше.
