А в Словенії ринок платить 100к канадських в перерахунку тому самому трудязі по рівню що в Канаді отримує 100к?

Далі мовчимо ;) Але взагалі якщо більш серйозно, у мене тут реально ні разу не відмовили дати орієнтир на котрий можна у них розраховувати. Коли шукав першу роботу в Канаді — зїзджав на дурника і казав що я нова людина тут і не орієнтуюсь )

I would like to not focus on any numbers now since i want better understand what is the full ballpark for this position, since sometimes important things are laying behind base salary, so maybe you can share with me some idea about compensation range and what is the structure of it) ;)

Може хто знає має досвід? Маю підозру що кредитку скомпрометовано. Якщо я в Рбц подзвоню і заблокую картку, як іде процес доки мені через пару тижнів пришлють нову? - чи можна там випустити віртуальну, причепити до Apple Pay і користуватись доки іде фізична? - що з моїми регулярними платежами підвʼязаними на цю картку котрі на початку місяця посиплються купою? Іншої кредитки не маю зараз.

Якісь рекомендації лайфхаки як зробити все «безболісно»

Можливо комусь цікаво і актуально (не моє, але вакансія справжня, мене рекрутер контактував). Там імейл для контакту внизу ===== A leading nonprofit management software company has retained me to search for a Sr. DevOps Engineer. Their platform features a built-in fund accounting system, dynamic CRM, fundraising tools, payment processing, integrated payroll, and more. You'll play a key role in building the first fully integrated cloud platform designed specifically for nonprofits. By leveraging your expertise in AWS/GCP/Azure, along with Terraform and Kubernetes, you'll help shape the DevOps culture and optimize operations for this mission-driven SaaS organization. Would you be open to exploring a new career challenge? Kevin Stickler Principal Talent Advisor at Factor Talent [email protected] 140-165к cad range =====

Авжеж, збережені нерви батьків, спокійні робочі години + 1 раз на рік в садку 2 години ввечері дейт найт батькам )

мені здається тут дуже залежить від мотивації і бажання батьків все ж таки. мій син пішов фуллтайм в місцевий садочок у 3 роки 2 міс, потім перекотився в фуллтайм кіндергарден+афтерскул. І там розмовляє біглою англійською (здається навіть на доп заняття по англ його не вписали у школі) Але вдома з ним говоримо українською, кіно-мультики в перекладі на українську, перед сном аудіокниги українською. + суботня українська школа на півдня. зараз йому 5.5 років so far so good, я б сказав що його укранінська краща і більш літературна/багатша ніж у мене з дружиною, бо ми перемикаємось укр/рос суржик а він багато літературних перекладів аудіокнижок консьюмить) Але у нас трохи егоїстична позиція, дуже хочеться мати змогу з ним розмовляти мовою де ми нейтів спікери коли він виросте)

ну і не переживаємо стосовно "не буде знати гарно англійською", тут усі в принципі діти достатньо швидко опановують

У мене колись був проектор років 8 назад, то для мене прямо кіллер фіча у телека було що він не гуде вентилятором ) але можливо у сучасних проекторах також на якісь пасивні радіатори перейшли )

вітаю! а ніхто випадково тут не працює eunasolutions.com/ ? в пошуках людини що може рефнути і підняти шанси що на резюме хочаб подивляться =)

TF як на мене більш "стандарт" в індустрії ніж пулумні. якщо будете тримати команду котра буде мейнтейнити інфру то буде простіше знайти терраформщиків(бо стандарт і багато хто вміє, багато написано уже практик що як робити) ніж кандидатів котрі fluent в кодінгу під пулумні.

Ось наприклад начебто непоганий www.ratehub.ca/mortgage-payment-calculator

Забукай мітинг для обговорення цієї проблеми з усіма кому це важливо на ранок 17го :)

стосовно "Причому я завжди кажу на тайтли мені пофіг, називайте хоч джуном хоч уборщицей головне щоб була оплата як в сіньора" теж був завжди схожого погляду, аж доки в Канаді не стикнувся з "as a staff engineer i recommend you to do {дещо що я персонально вважав дикухою, причому аргументовано}" Тоді мені це вартувало трохи стресу конфронтації з двома "авторитетними" старшими науковими співробітниками :D потім я зробив нормально як вважав потрібним, і всі погодились що молодець і гарно вийшло. Проте, якби мав більш відповідний тайтл до виконуваної роботи -- все було б простіше. чуваки із індії взагалі всі ці лички поважають, і прямо файтятся за максимально круту назву себе, якщо є можливість

Брали, нам не залетіло. Основна претензія — всередині гель пересолоджений. Нажаль навіть до пузато-хатівських не дотягує(хоча, і не змогло б, там в сезон топові вареники з прямо ягодами всередині робили :) )

«У нас» зараз це в порт муді :) Острів це я більше про розгляд варіантів де в мортгедж влазити коли прийде момент :) до наступного року це все гіпотетичні ментальні вправи по плануванню де жити гарно буде. Ненульові шанси що просто кондо десь в трай-сіті, та й продовжимо звичне уже життя)

Та зрозуміло, абсолютно правдиве твердження. Але будучи сам із середнячкової школи в Чернігові бачив як воно все простіше і продуктивніше йшло людям з більш кльовими шкільними бекграундами. В середньому. А так були і зірки що із сільських шкіл приїхали і «я читав книжку по програмуванню доки пас корів»(с). Для себе бачу стратегію поки що просто постаратись купити житло поряд з адекватними кечментами (нажаль, 8-9-10 поки що поза межею планування) ну і придивлятись що дитині заходить.

От доречі для мене це цікавий феномен, чи там неправильно рейтинги рахують, чи у всіх цих родин вчаться в приватних школах, чи ще наплив останніх років і ефект не відображається в рейтингах. Чи там все так погано як цифри показують, і всім навколо пофіг на це, своїх дорослих проблем вистачає

Згоден бувають різні success історії:) але консервативний планувальник, і історіі успіху аутлаєерів я б не використовував для свого планування ) але кльово коли такі діти можуть зробити такий ривок )