weather.com/news/news/2025-02-07-alaska-plane-search-nome-norton-sound

Друзі підкажіть, котрому скріну вірити? Не розумію чи треба платити чи ні за продовження ворк перміту по cuaet

Якщо тест з англійської складали, тоді точно. Потрібно тільки офіс імміграції Манітоби попередити та коротко описати причину зміни. Взагалі вони завжди йдуть назустріч та дозволяють.

Мова-це найперше, що я зауважив. Читайте не тіки останнє повідомлення обговорення

Поправлю, teer не обов'язково повинен бути той самий. Головне щоб зміна роботи мала логіку для апліканта та офіцера.

Якщо сертифікат з англійської є, то зміна теер не є проблемою, особливо коли люди подавалися на номінацію через низькокваліфіковані професії, а потім вже знайшли за своїм фахом. Головне коротко пояснити офіцеру чого хочете змінити, і я впевнений, навіть буде вітатися, що людина не підлогу миє а за фахом тепер працює.

Не розумію у чому перешкода, до чого тут 1 місяць, навіщо звільнитися коли ще немає нової роботи? Йдіть собі по SWM по теперішній роботі, паралельно шукайте роботу по спеціальності. Як знайдете, то попередьте офіс MPNP, вони зазвичай усім схвалюють зміну, а зміна із підвищенням кваліфікації взагалі питань не виклече

-Рахувати можна тільки досвід від 6 місяців на одного роботодавця, при цьому, якщо не помиляюсь то посади всередині компанії можна міняти при рахуванні цього досвіду. -Пищіть загальний стаж з усіх full time робот зі всього світу які можете підтвердити якимись документами -Згідно цього посилання, схоже що child care assistance certificate не дає додаткових балів immigratemanitoba.com/work-in-manitoba/regulated-occupations/child-care-worker/#:~:text=While%20each%20occupation%20will%20have,with%20a%20professional%20regulatory%20body.

Добрий день. Поділіться будь ласка деталями з приводу мови. Цікаво чи вам та/або роботодавцю дзвонили з запитаннями достатності рівня англійської для виконання обов'язків?

CUAET це тимчасовий прихисток. Буде війна довше(постукаємо по дереву щоб ні)? То, впевнений, продовжать. А імміграція, вже повністю інше, усі люди рівні, і з першими відмовами у номінації, як бачимо поблажок не має з misrepresentation, коли teer вище пишуть. Тож приклад вище що я додав, думаю дуже доречний, бо якщо нові-виправленні данні дають перевагу, в моєму посиланні це necessary experience, в Манітобі наприклад додаткові бали. Ніхтож не знає, чи людина помилку зробила а потім виправила, або вигадала experience, щоб балів достатньо набрати. Але IRCC, що найменше це одразу побаче. Я не стверджую що 100% відмовлять, але можуть бути питання. З іншого боку, знаю один кейс коли людина мала ну просто найгіршу аплікацію яку тіки можна уявити: навчання та робота в інший провінції(-200 балів), робота за мінімалку, підробленні документи для продовження студентської візи, 2 рази мінялася історія праці в студентських візах, бо за підробленими документами з України, намагалися податися на express entry, але нічого не вийшло, балів все одно не вистачало. Переїхав до Манітоби, тут офіс з гівном змішав його та роботодавця, мізки так компостували, що дай боже, але ледве відбилися від нападів та в кінці дали номінацію. На федеральному етапі, взагалі питань не було, але й за той підроблений стаж з України баллів не клеймилось. PS: це не про людину що у самому початку задала своє питання. В вас не праця.

Так, може і підпадає. Але як на мене, financial inadmissibility правила розписані дуже розпливчато і я мав на увазі саме такі кейси, коли казав що Манітоба допоможе з апеляцією у разі відмові на федеральному рівні. Ну а з криміналом та махінаціями, ми усі розуміємо як манітоба апелювати допоможе :) потім дожене і ще раз допоможе :)

Система IRCC автоматично перевіряє розбіжності у новій та минулих апплікаціях, та підкреслює ці розбіжності. Наприклад місце народження в старій аплікації було Nikolaev, а в новій Mykolaiv, і система виділила та звернула увагу на це. Так що я впевнений там усе добро автоматизовано. Усе це я бачив о своїх та дружини витягах з архіву IRCC через ATIP. Previous experience, studies які місце народження ну можуть змінитися. Так що, я впевнений, федеральні офіцери у мить усе роздрібниці бачать, але все на свій розсуд, закривають очі, або дають змогу пояснення. Також федеральний офіцер може легко скасувати номінацію не тіки із-за криміналу та махінацій, але і з економічних причин. Наприклад, самотня жінка з дитиною працює прибиральницею за мінімальну 30 годин, ледве кінці з кінцями зводить. Манітоба скажем пожаліла, дала номінацію. А на федеральному рівні завернули аплікацію та відмовили бо офіцер вирішив, що людина economicaly not established. Це я сам придумав, Прикладів точних вже не пам'ятаю. Витяг закону: Subsections 87(3) and (4) of the Regulations state that: Substitution of evaluation (3) If the fact that the foreign national is named in a [provincial nomination certificate] is not a sufficient indicator of whether they may become economically established in Canada and an officer has consulted the government that issued the certificate, the officer may substitute for the criteria set out in subsection (2) their evaluation of the likelihood of the ability of the foreign national to become economically established in Canada.

Це може бути на настрій офіцера, та важливість помилки. От добрий приклад www.cicnews.com/2023/03/federal-ruling-the-importance-of-avoiding-misrepresentation-in-canadian-immigration-applications-0333285.html#gs.wspimp

Не вчу. Ділюся досвідом

Федеральний офіцер меже перевіряти усе що йому завгодно та доречно. Випадків, коли на федеральному етапи відмовляли вистачає. На консультації від державного офісу імміграції Манітоби, місцевий офіцер казав, що якщо Оттава у рідких випадках відмовила, то вони допомогають з апеляцією, але все одно за федеральним департаментом остаточне слово.

Залежить від ситуації. Якщо дрібна помилка, яка не впливає на бали, то скоріше за все закриють очі, найгірше це попросять пояснення. Якщо, наприклад, ви не вписували якийсь досвід роботи коли подавались на CUAET, а в новій аплікації вписали цей досвід й претендуєте на бали за нього, то тоді можуть бути проблеми.

Це обов'язковий документ. Якщо не не має фотокопії та повністю загублене і не можете віддалено відновити, то треба буде замість свідоцтва підкріпити лист з поясненнями, що свідоцтво загублене, а відновити можна тіки особисто в Україні, куди ви, скажемо так, не збираєтесь найближчим часом з усім зрозумілих причин.

До подання на ПР. Спецвибіока або офіційно Special Immigration measure - Ukraine, це один із способів отримати номінацію від Манітоби. На підставі номінації вже можна подаватись на ПР

По SWM: Роботу можна змінити зі схвалення офісу Імміграції. Не можна якийсь час не працювати або на парт тайм. Виїжджати з країни/ провінції можна хіба що у відпустку. Спецвибірка: Після роботи 6 місяців праці можна міняти роботодавців без дозволу провінції. Тимчасово не працювати або працювати на парт тайм також можна. Виїжджати можна і на довший термін. Єдине, що мені здається, офіс імміграції може задавати незручні питання з приводу вашого financial stability та settlement plan, якщо не працювати або виїхати на довго з країни. Може хтось має більше досвіду та додасть прикладів.

Ще раз, якщо ваша компанія має активну бізнес діяльність в Манітобі, тобто на мою думку має тут клієнтів, то може й вийде але зновуж це ризик. Як на мене офіцери тут мають дуже багато питань які вирішують на свій розсуд case by case, і моя та ваша логіка може легко не співпадати з офіцером який вас може розглядати. І також, зрозумійте, я не адвокат(та й вони часто нуль в допомозі) а якийсь хлопець з телеграму. В вас складний кейс, тут усі мої думки треба приймати with a grain of salt.