Финансы в Канаде

[t57969301]

там рбц

[t50448274]

да какая разница

[t234616847]

на блайнде в постах про оценку оффера обычно не врут особо, смысла в этом нет. Анонимность на месте, если преувеличить - нормального ответа не получишь

[t57969301]

ну почитай топик. там вообще 200 зп. плюс 100 RSUs которые непонятно discretionary or guaranteed.

[t50448274]

я скорее думаю что engineering manager это типа нашего head of engineering или другая какая позиция level 9, тогда да, больше похоже на правду

[t234616847]

тогда это крайне нетипично для индустрии. Везде же eng manager это лид и/или пм

[t57969301]

вот и я думаю, раз ему столько стоков дают

[t57969301]

ну такая зп для банка в Торонто тоже не типична для неменеджерской позиции.

[t234616847]

ну лид/пм это менеджер самый обыкновенный, у него есть люди в подчинении

[t50448274]

у нас для перманент позиции девелопера в принципе нет зп выше 150к, тим лиды туда же входят

[t57969301]

я имею ввиду высший менеджемент. лид/пм - этот так.

[t411354629]

не на 200к в год, кмк

[t234616847]

вот например некий eng manager в рбк в торонто. Вроде бы вполне соответствует тому, что в индустрии, аля тимлид - www.linkedin.com/jobs/view/aix-engineering-manager-at-rbc-1322689587/?originalSubdomain=ca

[t50448274]

тем более кто даст обычному тим лиду стоков на 100к в банке

[t57969301]

я про это и написала.

[t234616847]

ну это может быть вполне себе non-guaranteed же, в случае exceed expectations только или тип того

[t50448274]

проработав в банке год у меня есть очень большие сомнения по этому поводу

[t308451253]

опять какая то херь

[t308451253]

ржал как угорелый.

[t234616847]

хз чего ржать, в постах про штатовские офферы обычно валидные цифры