Імміграція до Манітоби

[t264894006]

Я пройшла тижневий курс по пошуку роботи, допомогли з резюме Потім я собі жила далі, а за тиждень після цього вони мені подзвонили і сказали, що є така от вакансія, спробуєте податися? Я була не впевнена, але вони підштовхнули мене, і все склалося якнайкраще.

[t522929986]

Не можу давати жодних рекомендацій, це виключно на ваш розсуд. Якщо немає документів для підтвердження, то не варто клеймити. Як я сказав, офіцер все одно запитає, що ви робили. Варто підготувати лист пояснення.

[t264894006]

Чи краще дочекатися питання від самого офіцера, якщо його взагалі це зацікавить🤔

[t264894006]

@weswestern яка ваша думка щодо цього питання?

[t522929986]

Про це також варто згадати у settlement plan.

[t264894006]

Я,як раз таки, дуже вдячна Манітобі Старт) саме вони знайшли мені роботу😊

[t522929986]

До речі, для тих хто ігнорує Manitoba Start, у MPNP operational guidelines згадується, що офіцер буде звертати увагу на цей факт. Page 8. Я всім рекомендую проштудвювати цей гайд, щоб зрозуміти, як відбувається оцінювання апліканта та документів. Не зважайте ,що там ще є трохи стара інформація. immigratemanitoba.com/wp-content/uploads/2022/09/mpnp-policy-guidelines-public.pdf

[t264894006]

Я і не хочу їх клеймити, просто намагаюсь зрозуміти чи варто при подачі вже на номінацію після eoi залишати це поле пустим чи щось варто таки туди написати та пояснити ситуацію?

[t522929986]

Так, ви не можете клеймити бали, бо чітко пише, що має бути documented proof of work.

[t522929986]

Для special immigration measure for Ukrainians має бути зв'язок із провінцією, здана мова та достатньо грошей. Якщо набираєте 60 балів без досвіду, то напевне можете подаватися

[t187724107]

@weswestern А якщо по Ukrainian measures є більше 60 балів без попереднього досвіду працевлаштування, чи можна не клеймити ці бали та не вказувати досвід (у апліканта ФОП, та це дуже клопітно збирати усі папери та робити переклади)?

[t264894006]

Чи правильно я зрозуміла, що якщо я головний аплікант, але за останні 5 років у мене офіційного досвіду не було, то мені краще додати лист пояснення, чим я займалась, але що бали за це не клеймлю, вірно?

[t547796592]

І не тільки в будівництві, ретейли також скорочувати можуть робочі години за неділю, навіть на 50%, на зимові місяці, бо після нового року покупців на січень та лютий майже нема.(така ото common практика)

[t522929986]

Знову ж таки, тут така практика, що люди, задіяні у будівництві, так працюють. Тому це цілком ок.

[t536412652]

Зрозуміло, дякую :)

[t522929986]

Так, але якщо ніяких запитань до головного апліканта не буде, і всі критерії будуть виконані, то до чоловіка може і не буде запитання. У будь-якому випадку додайте employment verification letter від роботодавця чоловіка.

[t536412652]

Тобто це вже все цілком на розсуд офіцера

[t522929986]

Офіцер буде бачити, чим він займається. Ви зобов'язані це вказати. Крім того, деколи тих, хто тут вже працює, просять долучити assessment від CRA (після того, як подасте податки), а там буде ваш сукупний дохід.

[t536412652]

Ну вот я намагалась знайти інфу в інтернеті чи можуть відмовити через це, не знайшла. Тут ще такий момент що це рахується як сезонна робота, тому він йде на unemployment через те що не може зараз в цій сфері як спеціаліст мати роботу. Якщо я не буду вказувати інформацію за його роботу при подачі, напевно офіцер попросить пояснити чим він займається

[t522929986]

Щодо EI це дуже непросте питання, але оскільки це не ви, а чоловік, то мабуть можна все пояснити.