Імміграція до Манітоби
-
Схеми, схеми...
-
Будемо на зв'язку 👍
-
Моєму роботодавцю менше ніж три роки. Номінацію дали
-
Дуже дякую! Текст той самий, що у відповідній формі. Повинно пройти 🙏
-
Якщо ви думаєте, як отримати статус постійного резидента, і вам хтось сказав: "Відкрий свою компанію і працевлаштуй себе - так ти отримаєш потрібний досвід роботи в Канаді", - ось офіційне тлумачення такої ситуації від IRCC Період self-employment не враховується для, наприклад, Canadian Experience Class Express Entry. Self-employment and work experience gained while you were a full-time student (even if you were on a co-op work term) doesn’t count towards the minimum requirements for this program. Джерело Також IRCC пише дуже чітко, коли пояснює різницю між self-employed та employee. Так от, якщо ви володієте власною компанією і ви працюєте та контролюєте цю компанію (навіть як найманий працівник), ви вважаєтесь self-employed з точки зору IRCC "...individuals who hold substantial ownership and/or exercise management control of a business for which they are also employed are generally considered to be self-employed." Джерело Сподіваємось, ви розібрались у імміграційних програмах та вибрати найкращу для вас.
-
що ви вказували в IMM 5669 Section H: Addresses? Я не пам'ятаю адреси п'ятьох зйомних квартир у чотирьох містах :( можу 100% підтвердити тільки дані з прописок. Але якщо вказувати тільки прописки (реєстрації), то виходить нестиковка: працювала в одному місті, а де-юре "проживала" в іншому. Як бути? Можливо, хтось мав подібну ситуацію і знайшов вихід?
-
Якщо хтось хоче відкривати бізнес і працевлаштовувати себе, то в такому бізнесі ваша сім'я повинна мати менше, ніж 10%, а понад 90% сторонні особи. Знаю випадки, коли новоприбулі українці відкривали компанії, маючи частку 7-8%, а 92-93% передавали канадцям. Фактично, домовлялися, що інші люди будуть власниками на понад 90%. Таким чином тоді можна працевлаштуватись і не буде порушення. Однак, при перевірці роботодавець все одно повинен довести, що компанія зможе платити зарплату постійно, а не тільки півроку. Плюс будуть перевіряти новостворені компанії. Зрозуміло, що вводити у власники на понад 90% сторонніх людей досить ризиковано, бо ви особисто юридично не маєте жодного контролю над ніби і своєю компанією
