Українська Манітоба
-
Залежить від роботи. Якщо на північ їхати працювати клерком чи у рітейлі, то будеш отримувати на 500 баксів більше ніж у Вінніпезі. Тільки там з депресії можна буде повіситися
-
Деякі їздять на північ в резервації по 2-3 місяці ротація, там ще north bonus платять. Але то переважно молоді дівчата, які не мають дітей, сім’ї… не всім таке підходе…
-
Так, цим так, бо вони працюють по контракту і можуть бути різні умови. Плюс у них може бути непостійне місце роботи: сьогодні тут, завтра там, тобто умови роботи вимагають переїзду. Але це все в контракті обумовлюється. Employment Standards не мають стосунку до цього. В мене, наприклад, на commute бенефіт до $2500 на рік. Але я працюю з дому і рідко їжджу до офісу))
-
Agency Nurses, медсестри якім по контракту переважно всім оплачують дорогу…до нас приїжджають з Вінніпегу і з інших провінцій то такім ще і житло з їдою оплачують;)
-
Це не завжди лише проблема про ваше особисте запізнення. Наприклад там де є виробництво- це може дуже сильно впливати на роботу інших осіб. Наприклад якийсь інший працівник чекає на вас щоб приступити до роботи. Навіть якщо вам здається що це не повʼязано- все рівно, він десь собі пальця відріже, і скаже це через те що запізнились і його відволікли... В офісі, як правило це більш толерантніше і залежить як домовитесь з керівником- у нас є такі що працюють з 7 ранку бо їм так ліпше, є що з 8:30 і тд. Якщо це не впливає на роботу інших осіб, то як правило можна домовитись. Але саме наперед домовитись, а не просто регулярно запізнюватись чи самому собі встановлювати графік
-
Доречі залежить від компанії, деякі доплачують і за дорогу;)
-
У всьому цивілізованому світі так. Ви праві. Тут немає такого коли 5 раз на перерву на каву