Ukrainian Speaking IT Community

[t2040873397]

Перевірити, щоб весь опис був у «правильному» часі, граматичних помилок не було, лексика заюзана така, що native speaker сказав би. Задача ж прийти на інтерв‘ю, а такі маленьки фігнюшки в резюме можуть все порушити. Ну і засінкати профіль з резюме. Коли «затачуєте» резюме під вакансію, щоб різниці не було кричущої

[t2040873397]

Коменти неподобаючі :)

[t286329461]

Ну щоб він був гарний, може у вас і так гарний, а в мене була фігня там, в Україні не заморочувалася тим :)))

[t556624762]

А що в лінкеді чистити?)

[t2040873397]

Виглядає, що відрізняються. Якщо ви кажете про рівень тижневого чи двотижневого доходу, а у мене інфа про рівень квартального. Це майже на порядок відрізняється :)

[t728433107]

Так, скоріш за все деякі умови відрізняються, але загальні принципи навряд чи

[t2040873397]

Я про те, що ваша інфа якось відрізняється від тої, що я отримував від місцевих рекрцтерів. Тепер розумію, чому

[t728433107]

Буду в Канаді в лютому, поки що в Україні. Але квитки вже є

[t2040873397]

А ви вже тут? Чи з України?

[t2040873397]

Там не відсоток, а кілька зарплат. І коеф залежить від рівня кандидата. Коли я тіки прилетів, працював technician, то зп була шось типу $70к і hays зняв за мене $10к. А якби то був менеджер, було б вже більше. Технічно, звичайно, відсоток, але >100%, якщо ми про місячну ЗП. Але в Канаді ніхто не використовую місячний дохід. Кажуть або про річний, або про погодинний рейт

[t728433107]

Якби це було 20К, я б 24/7 хантила і не спала😂.

[t728433107]

Відсоток з місячної зп, а не річної)

[t2040873397]

Або більше

[t2040873397]

За крутого спеца можна підняти $20к

[t728433107]

Це основні принципи. Є рекрутери які так працюють майже все життя. Пише йому хтось: знайди мені такого такого кандидата, може бути звідки завгодно. Все це за відсоток.

[t725175704]

Цікаво, дякую. Просто ніколи не стикався із таким наймом)

[t728433107]

Якщо це фріланс рекрутер, то фактично будь хто може звернутись до нього і рекрутер отримує від 5 до 30-40% від першої зп за умови успішного працевлаштування

[t728433107]

Зазвичай компанія яка потребує працівника платить рекрутинговому агентству за пошук

[t725175704]

Цікаво, а що мають із цього ці third-parties при наймі? Це за окрему плату їм чи як?

[t2040873397]

І до речі так, кінець року, все мертво зараз. Реально, активний найм весною починають